Ikona BIP Ikona Portal Pracownika Ikona poczty Facebook Twitter Instagram Youtube Linkedin RSS Ikona szukania PLEN

Obowiązki pracowników przebywających na kwarantannie

|   COVID - tylko zakładka COVID

Sztab Kryzysowy JSW przypomina, że zgodnie z aktualnymi przepisami dotyczącymi izolacji domowej oraz kwarantanny związanej z koronawirusem SARS-CoV-2 każdy pracownik Spółki, który objęty został izolacją domową lub kwarantanną - zobowiązany jest poinformować o tym fakcie pracodawcę.

Dodatkowo w terminie trzech dni roboczych od zakończenia kwarantanny lub izolacji w warunkach domowych każdy pracownik JSW musi złożyć w swoim zakładzie pracy pisemne oświadczenie potwierdzające odbywanie obowiązkowej kwarantanny albo izolacji w warunkach domowych.

JSW wystąpi do organu Państwowej Inspekcji Sanitarnej o potwierdzenie informacji zawartych w oświadczeniu złożonym przez pracownika.

Takie same zasady dotyczą osób, które sprawują opiekę nad dzieckiem lub członkiem rodziny poddanym obowiązkowej kwarantannie lub izolacji w warunkach domowych. Takie osoby również muszą poinformować pracodawcę oraz złożyć pisemne oświadczenie. Druki oświadczeń można pobrać z załączników znajdujących się poniżej. W związku ze zmianą przepisów przestają obowiązywać dotychczasowe wzory oświadczeń.

Sztab Kryzysowy JSW zachęca również do samodzielnego sprawdzenia przez pracownika na Internetowym Koncie Pacjenta, czy skierowano go na kwarantannę lub izolację domową. Informacja ta jest widoczna zaraz po tym, jak Sanepid wpisze ją do systemu i pojawi się po zalogowaniu w formie alertu na górze strony. Alert będzie widoczny, dopóki obowiązywać będzie kwarantanna lub izolacja domowa, potem zniknie z konta. Dzięki temu pracownik nie będzie musiał już czekać na informacje od lekarza czy Sanepidu. Co więcej, będzie również miał możliwość pobrania elektronicznie podpisanego dokumentu, który potwierdza, że przebywa w izolacji lub kwarantannie.

Inne aktualności

Koniec Jas-Mosu

Zakończył się kolejny etap historii kopalni Jas-Mos. Wieża szybu skipowego JAS II została wyburzona przy użyciu 50 kg dynamitu, umieszczonego w ponad 800 przygotowanych otworach konstrukcji. To ostatnie roboty likwidacyjne na terenie zakładu, który przez lata był…

JSW wystąpi o pożyczkę

17 sierpnia 2026 r. Zarząd Jastrzębskiej Spółki Węglowej SA podjął uchwałę w sprawie wyrażenia zgody na złożenie do Agencji Rozwoju Przemysłu SA wniosku o udzielenie Spółce pożyczki w wysokości do 1,066 mld zł. Planowane finansowanie miałoby zastąpić realizowaną…

JSW otrzymała pożyczkę w wysokości ponad 824 milionów złotych

Jastrzębska Spółka Węglowa SA podpisała umowę z Agencją Rozwoju Przemysłu dotyczącą udzielenia pożyczki w ramach znowelizowanej ustawy o systemie instytucji rozwoju. Wartość finansowania wynosi 824 mln zł, a środki będą przekazywane w transzach. Zgodnie z ustaleniami,…

Dane operacyjne GK JSW za drugi kwartał 2026 roku

W drugim kwartale 2026 roku Grupa Kapitałowa JSW zanotowała stabilną produkcję, wzrost cen sprzedaży i zrealizowała blisko połowę rocznego planu wydobycia.

Pierwsze odejścia na urlopy górnicze w JSW

1 lipca w Jastrzębskiej Spółce Węglowej pierwsza grupa - 1123 pracowników - skorzystała z programu odejść na urlopy górnicze, uruchomionego po podpisaniu umowy dotacyjnej pomiędzy JSW, a Ministerstwem Energii.

Podpisano umowę dotacyjną na urlopy górnicze i przeróbkarskie w JSW

Jastrzębska Spółka Węglowa SA podpisała z Ministerstwem Energii umowę dotacyjną dotyczącą finansowania odejść pracowników na urlopy górnicze oraz urlopy dla pracowników zakładów przeróbki mechanicznej węgla. Przewiduje się, że w 2026 roku w JSW, z urlopów skorzystają…

Więcej aktualności