Ikona BIP Ikona Portal Pracownika Ikona poczty Facebook Twitter Instagram Youtube Linkedin RSS Ikona szukania PLEN

Wszyscy górnicy z KWK Krupiński mają zapewnioną pracę

Każdy z 1791 górników otrzyma propozycję pracy w innych kopalniach należących do Jastrzębskiej Spółki Węglowej. 750 trafi do KWK Borynia–Zofiówka–Jastrzębie, do KWK Budryk – 400, a do KWK Pniówek – 641. Przenoszeni będą w miarę kończenia prac przez poszczególne brygady w kopalni Krupiński.

fot. Dawid Lach

- Wierzę, że pracownicy Krupińskiego zostaną przyjęci w innych kopalniach  z otwartymi ramionami. Wierzę też, że z czasem sami dojdą do wniosku, że to było konieczne, że perspektywa przedłużania żywotności tej kopalni o rok, dwa a nawet trzy, to dla nich żadna propozycja.   Mają swoje rodzinne zobowiązania, kredyty, rodziny – muszą planować długofalowo. A co stałoby się z nimi po roku 2021? Mimo różnych historii zakładów - tworzymy przecież jedną załogę, a jedyna droga, by iść  naprzód, to iść naprzód razem   – mówi Tomasz Gawlik, Prezes Zarządu JSW. 

1 grudnia 2016 roku Nadzwyczajne Walne Zgromadzenie Akcjonariuszy podjęło ostateczną decyzję dotyczącą przeniesienia kopalni Krupiński do SRK do końca marca 2017 roku.

Przez ostatnie 10 lat JSW dołożyła do Krupińskiego prawie miliard złotych.   Analizowano  wiele scenariuszy dla tej kopalni. Żaden z analizowanych wariantów inwestycyjnych nie gwarantował trwałej poprawy jej wyników finansowych.

Zarząd planuje, aby w miejscu kopalni stworzyć duże centrum logistyczne całej Grupy Kapitałowej.   

Przekazanie kopalni Krupiński do SRK i zaprzestania przez JSW  wydobycia oznacza, że faktycznie gmina Suszec utraci dochody z tytułu opłaty eksploatacyjnej, natomiast podatek od nieruchomości będzie płacony tak długo, jak długo istniał będzie przekazany przez nas SRK majątek. Jednocześnie, co Zarząd podkreślał wielokrotnie - żaden z pracowników kopalni Krupiński – w tym 618 mieszkańców Gminy Suszec - nie straci pracy.

Zarząd musi patrzeć na spółkę całościowo, biorąc pod uwagę obecną sytuację ekonomiczno-finansową Spółki nie stać na utrzymywanie aktywów generujących straty. Konieczne jest   inwestowanie tylko w kopalnie najbardziej perspektywiczne, które pozwolą w latach 2019 – 2021 zwiększyć produkcję węgla koksowego typu hard. 

Inne aktualności

Wybrano Zastępcę Prezesa Zarządu ds. Ekonomicznych

Rada Nadzorcza Jastrzębskiej Spółki Węglowej podjęła uchwałę o powołaniu Bartosza Stysia na stanowisko Zastępcy Prezesa Zarządu ds. Ekonomicznych JSW XII kadencji.

„Nowoczesna gospodarka zaczyna się od wydobycia”

To hasło wielokrotnie wybrzmiewało podczas trzech dni debat poświęconych surowcom, nowoczesnym technologiom i przyszłości przemysłowego Śląska. W Katowicach zakończyła się trzydniowa konferencja Future Mining Forum & Expo, która zgromadziła przedstawicieli branży…

JSW aktualizuje Plan Techniczno-Ekonomiczny na 2026 rok

Jastrzębska Spółka Węglowa zaktualizowała Plan Techniczno-Ekonomiczny na 2026 rok. Spółka zakłada produkcję 13,3 mln ton węgla, w tym ponad 11,2 mln ton węgla koksowego. Plan przewiduje również około 1,9 mld zł nakładów inwestycyjnych w samej JSW oraz 2,4 mld zł na…

46. rocznica Porozumienia Jastrzębskiego

Przedstawiciele Zarządu JSW złożyli kwiaty przed pomnikiem upamiętniającym 46. rocznicę podpisania Porozumienia Jastrzębskiego. Porozumienie z ówczesnymi władzami zawarto 3 września 1980 roku w dawnej kopalni Manifest Lipcowy - dzisiejszy Ruch Zofiówka.

Ogłoszenie o wszczęciu postępowania kwalifikacyjnego

Rada Nadzorcza Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A. ogłasza wszczęcie postępowania kwalifikacyjnego na stanowisko Zastępczyni/Zastępcy Prezesa Zarządu ds. Ekonomicznych Jastrzębskiej Spółki Węglowej S.A. XII kadencji.

Program osłonowy w JSW realizowany zgodnie z planem

Ponad 2 tys. pracowników Jastrzębskiej Spółki Węglowej skorzystało już z urlopów górniczych i urlopów dla pracowników zakładów przeróbki mechanicznej węgla, a 668 osób zdecydowało się na jednorazowe odprawy pieniężne. Program osłonowy w JSW przebiega zgodnie z przyjętym…

Więcej aktualności